2 июля

Управление рисками: зачем и как?

Антон Хрящёв
Получить полную программу мероприятия на e-mail

Несмотря на то, что только сейчас абсолютно все заговорили про работу с неопределённостью и VUCA-мир, в каждом бизнесе элемент неопределенности присутствовал всегда. Происходят изменения в законодательстве, технологии развиваются экспоненциально, растет конкуренция, появляется необходимость производить больше с меньшими затратами и ресурсами - список вызовов растет год от года. Каков же он, МЕХАНИЗМ УПРАВЛЕНИЯ РИСКАМИ?

Поговорим об этом с практиком, экс-руководителем проектов компании DuPont Sustanaible Solutions (№1 brand in EHS consulting), Антоном Хрящёвым, который сейчас возглавляет компанию "ТермоЭлектрика" (производство термоиндикаторов и термосенсоров новейшего поколения).

Вопросы, которые обсудим в эфире:

  1. Почему риск менеджмент не всегда работает результативно? Усилия прилагаются, есть процедуры и протоколы с действиями, а результата нет.
  2. Результативность и эффективность управления рисками зависит от того, как и на чем фокусироваться. Подход FSI.
  3. Разработка мер по снижению рисков. Оценка их эффективности.

Дата и время – 2 июля в 18:00

Место – инстаграм-аккаунт директора тренинговой компании КУРС и модератора Терегуловой Марии @terma84

 

Антон Хрящёв

Генеральный директор "ТермоЭлектрика" (г. Москва)

Координация внедрения «Бережливого производства» на предприятии.

Разработка и проведение тренингов по инструментам бережливого производства (5s, TPM, Kaizen, SMED, SOP) и культуре безопасности.

Место проведения тренинга

Расписание

Заявка на участие в этом тренинге





Мы обязательно перезвоним Вам в течение 30 минут!

Группа компаний «Петролеум Трейдинг» выражает искреннюю благодарность тренеру Максиму Демиденко за работу по обучению менеджеров и…

Эдуард Захаров
Генеральный директор
ООО «Группа Компаний «Петролеум Трейдинг»
к тренингу Технологии ведения переговоров

Многие, эмпирически найденные вещи нашли своё подтверждение, и/или обрели структуру. На тренинге понравился подход, показывающий прямую связь между…

Емельдяжев Иван Владимирович
Главный врач НУЗ «Дорожная стоматологическая поликлиника ОАО «РЖД»»
к тренингу Клиентский сервис

Получить
программу тренинга

Мы отправим программу
на указанный e-mail.

Август 2020

пн
вт
ср
чт
пт
сб
вс
27
28
29
30
31
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
1 событие
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4
5
6

Наши клиенты
и проведенные для них тренинги по направлениям

Коучинг и фасилитация
Оценка персонала
Менеджмент
Маркетинг и PR
Продажи
Оценка персонала
Менеджмент
Бизнес-симуляции
Оценка персонала
Менеджмент
Продажи
Оценка персонала
Корпоративные события
Обучение тренеров
Менеджмент
Бизнес-симуляции
Обучение тренеров
Менеджмент
Менеджмент
Оценка персонала
Обучение тренеров
Менеджмент
Бизнес-симуляции
Менеджмент

Все

Отзывы наших клиентов

Курс очень информативен, хорошая обратная связь с преподавателем. Я получил информацию и навыки по мотивации сотрудников, что важно для моей работы. Материалы, а также тесты помогли оценить, выявить свои потребности. Рад был принять участие в обучении, хотел бы продолжить свое развитие.

Богатырёв Михаил
Производственная компания
к тренингу Оценка, развитие, мотивирование подчинённых

Данный тренинг помог мне понять и выделить свои основные качества, определить свои особенности и настроиться на более эффективное владение собой в дальнейшем. Дополнительно хотелось бы поблагодарить тренеров за продуктивную работу, за полученные эмоции и пожелать успехов в своей профессиональной деятельности.

Ушакова Екатерина
Специалист ОАО Роснефть

От тренинга остались только положительные впечатления. Особо отметить хотелось бы то, как нами «дирижировал» Максим: по сути не давая массу теоретической информации и не навязывая свое мнение «как правильно», он заставил нас самих увидеть и выделить ценности коллектива, понять как сильно мы можем увеличить эффективность нашего взаимодействия в команде и насколько важен и ценен вклад в общее дело каждого из нас. Лично для себя сделала массу ценных выводов о том, что, казалось бы, и так было на поверхности и теперь стараюсь применять их как в общении, так и в работе. Благодарю руководство холдинга и тренерскую команду за проведенное мероприятие!

Гущина Юлия
Руководитель отдела продаж медиа-холдинга "РегионМедиа"
к тренингу Ресурсы командной работы

Все