открытая дата

Цирки (тренинг-праздник)

Валерий Бондаренко
Получить полную программу мероприятия на e-mail

Актуальность

Данное мероприятие можно считать полноценным корпоративным событием, в котором могут участвовать все сотрудники и на котором происходит:

  • Строительство корпоративной культуры.
  • Формирование и творение психографии рабочего коллектива.
  • Управление корпоративной репутацией.
  • Совершенствование атмосферы креативного подъема и эмоционального благополучия.
  • Предоставление возможности каждому участнику стать режиссером психосреды всего пространства отношений в профессиональной среде.

Ожидаемые результаты

  1. налаживание коммуникаций;
  2. укрепление "корпоративного духа";
  3. эмоциональная разгрузка.

Тематический план

Часть 1.Создание событий. Зачем?

  • Осмысление феномена событийного бессилия в организации.
  • Технологии построения корпоративных событий.

Часть 2. Создание событий. Как?

Система практических индивидуальных и групповых упражнений на развитие креативности:

  • Развитие креативности мышления и креативности поведения.
  • Импровизационность, как развитие способности к спонтанному сотрудничеству.
  • Навыки самопрезентации, создания коллективной "маски".
  • Подготовка "Цирка" в группах (интегрирующее упражнение).

Часть 3. "Цирк" (представления групп)

Отзыв о мероприятии

Галанина Светлана Васильевна,
директор компании "Программные технологии":
"Для компании "Программные Технологии" было необходимо провести выездное мероприятие с участием всего коллектива организации. Целью мероприятия являлось объединение планомерно растущего коллектива, развитие нестандартного подхода к разрешению интересных ситуаций: сотрудники, общаясь и решая творческие задачи, должны были получить опыт взаимодействия в группах, исполняя непривычные роли в привычной компании. С этими задачами великолепно справилась команда КУРС – их творческий подход к организации мероприятия, четкое понимание потребностей коллектива – позволили провести насыщенный и результативный день".

Спецификация

Участники тренинга обеспечиваются реквизитом и всеми необходимыми принадлежностями. Костюмы и грим остаются в подарок.

Размер группы:  до 30 человек.

Длительность: 5 час (1 день).

Рекомендуем так же пройти:

Ресурсы командной работы

Два племени (игровой тренинг)

Лидерство. Королевская власть (деловая игра)

 

Валерий Бондаренко

Кинокритик, киновед, член союза Кинематографистов России.

Арт-директор Клуба друзей кино «Ракурс».

Автор и ведущий медийных проектов: «Поэты и музы серебряного века», «Три Богатыря», «Займёмся любовью или пока спит Зигмунд Фрейд», «Частная коллекция», «Другой «Ракурс».

Место проведения тренинга

Заявка на участие в этом тренинге





Мы обязательно перезвоним Вам в течение 30 минут!

Доступное, наглядное изложение информации, что позволяет сделать обучение действительно результативным. Тренер был убедительным и интересным на 100%.…

Макеева Марина
управляющая отелем Green Line
к тренингу Рычаги смысла: профессиональная работа с ценностями персонала

Участвовала в тренинге «Эффективное руководство подразделением». Получила огромное удовольствие! Занятия проходили в теплой благожелательной…

Паснова Елена
Руководитель отдела аренды коммерческой недвижимости
ООО «Агентство «Визит»

Получить
программу тренинга

Мы отправим программу
на указанный e-mail.

Февраль 2019

пн
вт
ср
чт
пт
сб
вс
28
29
30
31
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
1
2
3

Наши клиенты
и проведенные для них тренинги по направлениям

Коучинг и фасилитация
Оценка персонала
Менеджмент
Маркетинг и PR
Продажи
Оценка персонала
Менеджмент
Бизнес-симуляции
Оценка персонала
Менеджмент
Продажи
Оценка персонала
Корпоративные события
Обучение тренеров
Менеджмент
Бизнес-симуляции
Обучение тренеров
Менеджмент
Менеджмент
Оценка персонала
Обучение тренеров
Менеджмент
Бизнес-симуляции
Менеджмент

Все

Отзывы наших клиентов

Многие, эмпирически найденные вещи нашли своё подтверждение, и/или обрели структуру. На тренинге понравился подход, показывающий прямую связь между удовлетворённостью жизнью и работой с наличием/отсутствием чётких целей и ценностей.

Емельдяжев Иван Владимирович
Главный врач НУЗ «Дорожная стоматологическая поликлиника ОАО «РЖД»»
к тренингу Клиентский сервис

Участвовала в тренинге «Эффективное руководство подразделением». Получила огромное удовольствие! Занятия проходили в теплой благожелательной атмосфере. Информация преподносилась доходчиво, структурированно, с примерами. Использовались видеоматериалы.

Данный тренинг очень полезен для моей работы, позволяет по-новому взглянуть на привычные аспекты деятельности.

Отдельное спасибо тренеру Колесникову Сергею Анатольевичу! Профессионал с большой буквы! При этом тактичный и отзывчивый человек. По возможности продолжу обучение!

Паснова Елена
Руководитель отдела аренды коммерческой недвижимости
ООО «Агентство «Визит»

От тренинга у меня остались только положительные эмоции. Была на подобном мероприятии впервые, было много волнения, но я не пожалела ни на минуту. О том, как этот тренинг отразился на мне, повторяться не буду, все всё видели, и, думаю, поняли. :) Еще раз убедилась, какие же здесь, все-таки, все добрые и внимательные, готовые помочь… ну, по крайней мере, большая часть таких, как я во время тренинга заметила. Благодарю вас и Ксению Валериевну за те выходные, что вы нам устроили. Большое спасибо!!!

Эльвира Зиятдинова
Журналист медиа-холдинга "РегионМедиа"
к тренингу Ресурсы командной работы

Все